职工互助一日捐这项活动是河北省政府2009年在政府联席会议上确定的项目，目的是为患大病的职工解决家庭困难。至今已进行了七期，已共救助了562人次，发放救助款162.55万元。在这些救助人群中，在职职工患十五种大病的98人，每年都在增加。父母患大病的197人，也是呈递增趋势。救助人群中，173人患恶性肿瘤，占救助人次的31%，，脑血管病10%，心血管病10%，肾病3.5%。

通过这些数据，让我们认识到，一是要注意保健，二是要有抵御风险意识，参加职工互助一日捐，就是在医疗保险外给自己的另一份保障。

现在进行的是第七期，募集资金阶段已经基本结束，共有8714名职工,153个单位参加，收到捐款41.550万元。在宣传发动阶段，我们召开了专门会议，进行了政策培训，通过救助案列介绍，传达了“职工互助一日捐”取之于职工、用之于职工”的精神，还印制了5000份宣传明白纸发放到基层工会和社会组织，通过安国市总工会、今日安国和其他有影响力的微信公众号广泛宣传。

今年又及时调整了救助政策：

1、对参加捐款活动的职工及其未就业配偶和未成年子女、直系父母，首次患恶性肿瘤等十五种重大疾病分别给予一万元、五千元、两千元元的救助。对首次患十五种大病的职工还有追加救助，就是当职工首次患大病后，一年内住院费用达到20万元以上，可以申请5%的追加救助，现已有6名职工通过申请追加救助，缓解了家庭困难，这样首次患十五种大病可以最多得到3万元救助。

2、捐款职工本人患一般疾病及非首次大病,住院治疗费用超过6000元（含6000）的，按照费用的5%给予救助。

3、当捐款职工家庭发生火灾、意外、非工伤交通事故导致本人残疾、家庭生活困难的，还可向省总工会申请两项免费保障。

4、根据往期结余资金数额较大，开展了这次针对大病职工和困难职工尿毒症患者的“关爱暖心”专项救助活动，通过摸底，有69名职工符合救助条件，给予每人1000元救助金。

“职工互助一日捐”活动开展九年来，得到了领导和职工群众的肯定与支持，已经成为工会的品牌工作，成为党委政府关爱职工的一种体现，必须利用好、开展好。基层工会要关注职工的身心健康，积极与患病职工及家属沟通，帮助组织救助材料，让职工少跑路，争取来一次就能得到救助，平时还要多联系，多了解，帮助他们解决生活困难，树立战胜病魔的信心，以积极乐观的心态恢复健康。

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